VMI-Absolventen schlagen auf den ersten schwarzen Superintendenten wegen Diversitätsrichtlinien ein

Das älteste Senior Military College in den USA ist in eine sehr moderne Form der Kulturkriegsführung verwickelt, nachdem eine Gruppe von Alumni eine Kampagne organisiert hatte, um wütend gegen die jüngste Diversitätsoffensive der Schule zu protestieren.

Die Kontroverse am Virginia Military Institute schwelt seit Oktober 2020, als der damalige Gouverneur Ralph Northam eine Untersuchung von Berichten über weit verbreiteten Rassismus in der Institution anordnete und der Schulvorstand dafür stimmte, eine Statue der Konföderierten auf dem Campus zu entfernen.

In einer Wendung des Schicksals werden die beiden Seiten im VMI-Kulturkrieg von „Bruderratten“, wie VMI-Klassenkameraden genannt werden, angeführt, die beide 1985 das College abschlossen, so ein Bericht der Washington Post vom Dienstag.

Die Kriegführenden sind der pensionierte Generalmajor der Armee, Cedric T. Wins, 59, der erste schwarze Superintendent von VMI, und Matt Daniel, 60, ein weißer ehemaliger Marine, der ein PAC namens „Spirit of VMI“ gründete, das Anzeigen und Lobbyarbeit gegen Wins gestartet hat „Diversity-Push.

„Wehren Sie den Wachangriff auf VMI ab, schließen Sie die Reihen“, heißt es auf einer der PAC-Websites und fügt hinzu: „Wir stehen für ein starkes VMI mit einer stolzen Geschichte und einer glänzenden Zukunft.“

VMI-Superintendent Cedric T. Wins (links) sah sich mit Matt Daniel (rechts), seinem ehemaligen VMI-Klassenkameraden, dem Widerstand gegen die Diversity-Initiativen der Schule gegenüber

Das Besuchergremium von VMI ordnete die Entfernung einer Statue des konföderierten Generals Stonewall Jackson im Jahr 2020 an, Tage nachdem der Gouverneur von Virginia eine Untersuchung der Rassismusvorwürfe angeordnet hatte

Das PAC hat Wins und den VMI-Vorstand angegriffen und dessen Entscheidung in Frage gestellt, ihm zusätzlich zu seinem Jahresgehalt von 656.000 US-Dollar einen Bonus von 100.000 US-Dollar zu gewähren, nachdem die Schule einen 25-prozentigen Rückgang der Einschreibung von Studienanfängern erlitten hatte.

Spirit of VMI hat auch Cartoons veröffentlicht, in denen Wins verspottet wird, der den ersten Chief Diversity Officer des Colleges ernannt hat.

Das VMI ist eines von sechs US-amerikanischen Senior Military Colleges, den staatlich geführten Institutionen, die per Bundesgesetz dazu bestimmt sind, Programme für das Ausbildungskorps der Reserveoffiziere anzubieten.

VMI wurde 1839 gegründet und wurde während des Bürgerkriegs zu einer wichtigen Quelle für konföderierte Offiziere und nahm bis 1968 keine schwarzen Kadetten und bis 1997 keine Frauen auf.

Das College bleibt mehrheitlich weiß und mehrheitlich männlich, wobei schwarze Studenten etwa 8 Prozent der 1.500 Kadetten und Frauen 13,5 Prozent ausmachen.

Im Oktober 2020 veranlasste ein Post-Artikel, in dem „unerbittlicher Rassismus“ bei VMI behauptet wurde, Northam, die staatliche Untersuchung der Vorwürfe anzuordnen.

Tage später ordnete der Besucherausschuss von VMI die Entfernung einer Statue des konföderierten Generals Stonewall Jackson vom Campus an, und im folgenden Monat ernannte der Vorstand Wins zum vorübergehenden Superintendenten und machte die Ernennung später dauerhaft.

Wins wurde beauftragt, VMI durch eine turbulente Zeit zu führen und die Reaktion auf die staatlich angeordnete Untersuchung zu leiten, die im Juni 2021 herauskam und feststellte, dass die Schule institutionellen Rassismus und Sexismus tolerierte und nicht ansprach.

Anfangs unterstützte sein ehemaliger Klassenkamerad Daniel Wins öffentlich und schrieb eine ermutigende Notiz im Alumni-Magazin, in der es hieß: „Wenn es jemals einen Anführer gab, der das Ruder übernahm und VMI durch solch seltsame und dunkle, von Haien verseuchte Gewässer navigierte, dann war es das Cedric gewinnt.’

„Wehrt den Wachangriff auf VMI ab, schließt die Reihen“, heißt es auf einer der Websites von Spirit of VMI PAC

Die Spirit of VMI-Gruppe hat Cartoons wie diesen veröffentlicht, in denen sie sich über den Diversitätsschub des Colleges lustig macht

Daniel (links) und Wins (rechts) sind in ihren VMI-Jahrbuchfotos zu sehen. Beide schlossen 1985 die Militärschule ab, finden sich nun aber auf entgegengesetzten Seiten eines kulturellen Kampfes wieder

Aber als Wins Reformen wie die Entfernung der Embleme der Konföderierten vom Campus beaufsichtigte und Berater für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion anstellte, um das College zu beraten, sah er sich dem Zorn von Daniels Spirit of VMI PAC gegenüber.

„Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) wird oft breit als eine Form der politischen Korrektheit beschrieben und ist eine marxistische Doktrin im Zentrum der Bösartigkeit der Identitätspolitik“, sagte die Gruppe Anfang dieses Monats in einer Erklärung.

„Ähnlich wie ein allgegenwärtiger Krebs, der scheinbar über Nacht im ganzen Land Metastasen gebildet hat, sät DEI Spaltung, Zerstörung und Zwietracht, wo immer es erlaubt wurde, zu eitern“, fügte das PAC hinzu.

Wins hat selten direkt auf die Anschuldigungen der Gruppe reagiert, aber er ging letztes Jahr in einem seltenen Beitrag auf Facebook und schlug einen VMI-Absolventen zu, der der Schule vorwarf, von kritischer Rassentheorie überrannt worden zu sein.

„Das ist kategorisch falsch“, schrieb Wins. “Wir bewegen uns vorwärts, zukunftsorientiert, mit verteidigten Fundamenten der Institutsgrundlagen und noch helleren Tagen vor uns, mit allem, was wesentlich ist, intakt und weiterhin mit der Produktion von Bürgersoldaten.”

Im Dezember 2020 gab Wins eine Erklärung ab, in der er die Entfernung der Stonewall Jackson-Statue verteidigte, die verschoben wurde, um im New Market Battlefield State Historical Park ausgestellt zu werden.

„Es ist eine Untertreibung zu sagen, dass der Umzug der Statue starke Meinungen auf beiden Seiten des Problems hervorgerufen hat“, sagte Wins.

Im Dezember 2020 wurde eine Statue des konföderierten Generals Stonewall Jackson vom VMI entfernt, um im New Market Battlefield State Historical Park ausgestellt zu werden

Wins (zweiter von links) ist bei einer kürzlichen VMI-Banddurchtrennung zu sehen. Er hat seinen Diversity-Vorstoß als Stärkung des Colleges für die Zukunft verteidigt

“VMI definiert sich nicht durch diese Statue und deshalb ist dieser Schritt angemessen”, fügte er hinzu. “Obwohl Veränderungen manchmal schwierig sein können, ist es für unsere geliebte Institution an der Zeit, voranzukommen, unser einzigartiges System der allgemeinen und beruflichen Bildung zu stärken und die Führungskräfte von morgen heranzubilden.”

Davis Estes, ein enger Freund von Wins, der auch mit Daniel unterwegs war und an seiner Hochzeit teilnahm, sagte der Post, dass er glaubt, dass Daniel und das PAC die Gerechtigkeit unnötig dämonisieren.

“Meiner Einschätzung nach besteht die langfristige Befürchtung des PAC darin, dass VMI nicht mehr hauptsächlich junge weiße Männer bedienen wird und die Einschreibung weißer Männer zurückgehen und von der Immatrikulation von Minderheiten und Frauen überschattet werden wird”, sagte Estes, 59, ein schwarzer ehemaliger Finanzberater .

“Sie werden DEI und alle kulturellen Veränderungen fördern, die der Superintendent als kritische Rassentheorie fördert und als Buhmann, der bereit ist, VMI zu zerstören”, sagte er. “Sie werden konservative Print- und Radiomedien nutzen, um ihren Kampf gegen den Wandel zu fördern und sich als Opfer zu behaupten.”

Im Sommer 2021 veröffentlichte eine unabhängige Anwaltskanzlei ihre Ergebnisse zu einer Untersuchung von Rassismusvorwürfen bei VMI, die Northams Anordnung durchgeführt wurde.

Der Bericht stellte fest, dass „rassistische Beleidigungen und Witze nicht ungewöhnlich sind“ und „zu einer Atmosphäre der Feindseligkeit gegenüber Minderheiten beitragen“.

Unter anderem stellte der Bericht fest, dass unter Kadetten, die vom von Schülern geführten Ehrengericht der Schule entlassen wurden, Rassenunterschiede bestehen. Farbige Kadetten stellen 23 Prozent des Korps, machen aber 41 Prozent der seit 2011 Entlassenen aus.

In dem Bericht heißt es auch, dass sexuelle Übergriffe an der ältesten staatlich unterstützten Militärhochschule des Landes weit verbreitet, aber unzureichend behandelt werden. Eine Umfrage ergab, dass 14 Prozent der weiblichen Kadetten angaben, sexuell angegriffen worden zu sein, während 63 Prozent angaben, dass ein Mitkadett ihnen gesagt hatte, dass er oder sie Opfer eines sexuellen Übergriffs geworden war.

„Die rassistischen und frauenfeindlichen Handlungen und Ergebnisse, die während dieser Untersuchung aufgedeckt wurden, sind beunruhigend“, heißt es in dem Bericht. “Obwohl VMI keine explizit rassistischen oder sexistischen Richtlinien verfolgt, die es durchsetzt, spiegeln die Fakten eine allgemeine rassistische und sexistische Kultur wider.”

In dem Bericht heißt es, der Staat sollte VMI dazu verpflichten, vierteljährliche Berichte über die Bemühungen um Vielfalt und Inklusion vorzulegen, und fügte hinzu, dass VMI „seine versprochenen Reformen wahrscheinlich nur durchführen wird, wenn es dazu gezwungen wird“.

Generalmajor Cedric T. Wins (links) ist während seiner aktiven Diensttage zu sehen, als er kommandierender General des US Army Combat Capabilities Development Command war

Kadetten marschieren in Formation außerhalb der Kaserne am VMI. Zwei Mitschüler des Jahrgangs 1985 streiten sich um die Leitung der Militärschule

Eine Statue von George C. Marshall auf dem VMI-Campus. Marshall war 1901 Absolvent des VMI

Wins antwortete damals, dass die Schule bereits auf dem Weg sei, inklusiver und einladender zu werden.

Wins fügte hinzu, dass er einen Aktionsplan entwickelt habe, nachdem er sich „tief in die Richtlinien von VMI vertieft“ habe, um die Kadetten besser zu vereinen.

„Und jetzt liegt es an uns, den Bericht zusammen mit unserem Besucherausschuss zu nehmen und ihn uns anzusehen und zu verstehen, was die Empfehlungen sind“, sagte Wins The Associated Press während eines Telefoninterviews. „Und wir werden sicherlich Gespräche mit staatlichen Stellen führen … und einen Weg in Bezug auf die Richtung aufzeigen, in die wir gehen müssen.“

VMI wurde 1839 in Lexington, einer historischen Stadt im Shenandoah Valley im Westen Virginias, gegründet. Die Schule bildete die Generäle George Patton und George Marshall aus.

In Erwartung der Veröffentlichung des Berichts hob VMI die jüngsten Bemühungen um Vielfalt und Inklusion Anfang 2021 hervor.

Dazu gehört die Bildung eines Ausschusses, der sich auf Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion konzentriert. Die Schule stellte auch ihren ersten Chief Diversity Officer ein und erstellte ein von Kadetten geleitetes Schulungsprogramm für kulturelles Bewusstsein.

Die Schule sagte, dass die Einschreibung von Farbkadetten von 12,7 Prozent im Jahr 1992 auf 23,4 Prozent im Jahr 2020 gestiegen ist und dass Farbige 11 Prozent der Vollzeit-Fakultätsmitglieder mit Tenure-Track ausmachen.

VMI sagte auch, dass es einer der größten Produzenten von Offizieren mit Minderheitenanteil im US-Militär ist.

VMI wehrte sich auch gegen einen Teil der Berichterstattung und sagte: „Was auch immer Arbeit vor uns liegt – die ‚klare und entsetzliche Kultur‘ des anhaltenden institutionellen Rassismus, die uns zu Beginn dieser Untersuchung zugeschrieben wird, ist einfach ungenau.“

Quelle: | Dieser Artikel gehört ursprünglich zu Dailymail.co.uk